Uni�o de for�as contra a COVID-19

As a��es de repara��o e compensa��o esbarraram em um fator que deixou os projetos em andamento ainda mais desafiadores: o novo coronav�rus. Al�m de pensar em programas e em como execut�-los, � preciso agora encontrar estrat�gias de faz�-los em seguran�a e, muitas vezes, a dist�ncia, usando o ambiente virtual como aliado na rela��o com as comunidades. 

Neste momento de incertezas pelo mundo inteiro, adapta��es e aporte de recursos para estruturar sistemas de sa�de no combate � doen�a se tornaram um dos pontos-chave em Minas Gerais. A Vale fez um acordo com a intermedia��o da Justi�a para antecipar R$ 500 milh�es para o combate � pandemia no estado. O termo teve a participa��o do estado de Minas Gerais, Minist�rio P�blico e Defensoria P�blica de Minas. 

O valor ser� compensado dentro do acordo final de repara��o dos efeitos do rompimento da Barragem 1, em Brumadinho. “Por se tratar de tema sens�vel a todos os mineiros, o acordo foi conclu�do com a agilidade que o momento demanda, sempre levando em conta a postura da empresa ao longo de todo o processo de repara��o: escuta ativa das demandas das comunidades envolvidas”, afirma o diretor Especial de Repara��o e Desenvolvimento da Vale, Marcelo Klein.

Em mar�o, a Vale anunciou repasse de R$ 5,24 milh�es para reforma, melhoria da infraestrutura e amplia��o no n�mero de leitos de Unidade de Terapia Intensiva (UTI) do Hospital Eduardo de Menezes, na Regi�o do Barreiro, em Belo Horizonte. 

Desde aquele m�s, a unidade atende exclusivamente a casos suspeitos ou confirmados da COVID-19. No in�cio deste m�s, o Hospital da Baleia, na Regi�o Leste de capital, inaugurou uma nova ala com 34 leitos de terapia semi-intensiva destinados a pacientes com o coronav�rus ou com suspeita da doen�a. 

A reforma da unidade, que atende na sua maior parte pacientes do Sistema �nico de Sa�de (SUS), tamb�m foi custeada pela Vale. A empresa doou m�o de obra e toda a estrutura para a cria��o do novo espa�o, incluindo equipamentos e insumos m�dicos, num total de R$ 6,6 milh�es. Ao todo, o Baleia ter� 104 novas vagas para tratamento da COVID-19. 

Em apoio aos profissionais que est�o na linha de frente nos hospitais mineiros, a empresa entregou equipamentos de prote��o individual (EPIs) para 10 institui��es que atendem pelo SUS nos munic�pios onde ela est� presente (veja arte). 

Mais equipamentos de prote��o, entre m�scaras N95, aventais pl�sticos e kits de testes r�pidos est�o sendo doados diretamente aos hospitais. A doa��o direta se soma �s a��es de apoio ao governo federal. Em mar�o, a Vale comprou 5 milh�es de testes r�pidos e 15,8 milh�es de EPIs para a Uni�o, que definiu a log�stica de distribui��o entre os estados brasileiros. A entrega dos insumos ao Minist�rio da Sa�de foi conclu�da em maio passado. 

Foi firmada ainda parceria com a Secretaria de Estado de Justi�a e Seguran�a P�blica (Sejusp) de Minas Gerais, que recebeu a doa��o de 7,2 mil kits de higiene pessoal e mais de 32 mil litros de material de limpeza para 14 pres�dios de 13 munic�pios mineiros. 

Os materiais foram direcionados para as unidades prisionais das cidades de Brumadinho e Nova Lima (na Grande BH), Bar�o de Cocais, Congonhas, Conselheiro Lafaiete, Itabira, Nova Era, Jo�o Monlevade, Mariana, Ouro Preto e Rio Piracicaba (na Regi�o Central), Resplendor e Governador Valadares (no Vale do Rio Doce). 

A empresa disponibilizou tamb�m para a Prefeitura de Mariana tr�s ambul�ncias equipadas com UTI, sendo que duas com respiradores. J� a Santa Casa de Ouro Preto tem � disposi��o cinco cont�ineres com ar-condicionado e macas, usados como local de primeiro acolhimento de casos suspeitos. 

As a��es do programa Ciclo Sa�de, voltado ao fortalecimento da aten��o b�sica desde a sua cria��o, em 2014, foram redirecionadas aos 32 munic�pios onde ele est� presente. Com foco em equipar centros de sa�de e capacitar agentes da �rea, ele agora est� voltado ao combate � pandemia. 

O fortalecimento da gest�o de 280 Unidades B�sicas de Sa�de (UBS), que j� era um dos eixos do programa no Par�, Maranh�o, Minas Gerais e Esp�rito Santo, agora est� focado em iniciativas relacionadas � COVID-19.  

Os diversos projetos sociais apoiados pela Vale em C�rrego do Feij�o, no munic�pio de Brumadinho, tiveram de se adaptar �s regras de isolamento social impostas pelas autoridades p�blicas diante da pandemia. Cursos est�o sendo dados on-line, mesma plataforma agora usada pelos profissionais de relacionamento com a comunidade, que tamb�m t�m no telefone ferramenta de trabalho, depois de interromper os atendimentos presenciais em cumprimento �s regras sanit�rias. 

Esses podem ser feitos em situa��es de necessidade, caso da requisi��o de transporte entre regi�es ou de atendimentos m�dicos. Tamb�m seguem funcionando a Central de Atendimento (0800 031 0831) e o Al� Indeniza��es (0800 888 1182). O transporte de passageiros entre C�rrego do Feij�o e Brumadinho, que chegou a ser interrompido no in�cio da pandemia, foi retomado. Os ve�culos passam por higieniza��o refor�ada e a lota��o � restrita � metade de sua capacidade. 

O servi�o de transporte com motoristas a partir de contato telef�nico para atender �s demandas urgentes da comunidade n�o sofreu altera��es. A manuten��o de vias urbanas, como a capina, paralisada preventivamente atendendo ao decreto municipal que definiu medidas de combate ao novo coronav�rus, foi retomada depois de libera��o pela prefeitura.

A Vale adotou padr�es de seguran�a de n�vel mundial e reduziu seu efetivo administrativo e operacional de forma a manter apenas os servi�os essenciais em todas as suas opera��es. Al�m do trabalho remoto adotado desde 16 de mar�o para empregados pr�prios e terceirizados, cujas fun��es s�o eleg�veis ao teletrabalho, a empresa p�s em pr�tica uma s�rie de a��es para proteger a sa�de e a seguran�a de seus empregados. 

Trabalhadores com idade superior a 60 anos ou com fatores de risco est�o sendo mantidos em casa; foram instaladas c�meras t�rmicas nas portarias das unidades de Minas Gerais, Esp�rito Santo, Par� e Maranh�o; o acesso �s unidades est� restrito apenas a fornecedores essenciais, como os de alimenta��o, �gua e transportes; diariamente, � feita triagem na chegada dos trabalhadores, com aferi��o de temperatura corporal e aplica��o de question�rio de sa�de para 100% do efetivo. 

Se identificado qualquer sintoma gripal, o empregado recebe recomenda��o para ficar em casa por 14 dias e passa a ser acompanhado. A empresa suspendeu todas as obras de constru��es n�o essenciais, refor�ou o protocolo de limpeza e desinfec��o em todos os ambientes das unidades operacionais e equipamentos, adotou o uso obrigat�rio de m�scaras em todas as unidades, bem como medidas de distanciamento social, com aumento da frota de �nibus para reduzir a lota��o, maior distanciamento nos restaurantes, altera��o dos hor�rios de entrada e sa�da para evitar aglomera��o, entre outras. 

Testes r�pidos est�o sendo feitos em todos os empregados e terceiros. Quem testa positivo � imediatamente retirado do ambiente de trabalho, ainda que assintom�tico – o mesmo ocorre com todos os que, eventualmente, tiveram contato com esse empregado. 

A Vale refor�a que tem o compromisso de cuidar da sa�de e da seguran�a de seus empregados, observando rigorosamente todos os protocolos exigidos pelo Minist�rio da Sa�de.