
Engajar jovens e organiza��es em torno de uma jornada de desenvolvimento �nica e em um processo profundo de reconhecimento da identidade do jovem l�der. Este � o objetivo do Pr�mio Young Leaders 2020 que � feito pelo Instituto Anga, em parceria com a Revista HSM Management, e est� com as inscri��es abertas at� 27 de agosto.
Para Paulo Carvalho, analista comercial de uma consultoria multinacional de RH e reconhecido como um Young Leader na edi��o de 2018, os jovens que provocam o status quo dentro das organiza��es em que atuam ser�o os grandes l�deres do futuro e � fundamental que as empresas os apoiem nesse crescimento.
"Muito mais do que um pr�mio. � um movimento e uma comunidade incr�vel de jovens l�deres que est�o transformando as organiza��es de dentro para fora. Para ter uma ideia, h� talentos de todo o Brasil que est�o liderando projetos e iniciativas incr�veis nas organiza��es que trabalham, como The Heineken Company, Suzano Nestl�, BASF, Botic�rio, Votorantim, Bayer, entre outras", afirma Paulo Carvalho.
"Muito mais do que um pr�mio. � um movimento e uma comunidade incr�vel de jovens l�deres que est�o transformando as organiza��es de dentro para fora. Para ter uma ideia, h� talentos de todo o Brasil que est�o liderando projetos e iniciativas incr�veis nas organiza��es que trabalham, como The Heineken Company, Suzano Nestl�, BASF, Botic�rio, Votorantim, Bayer, entre outras", afirma Paulo Carvalho.
Podem concorrer � premia��o candidatos de todo o Brasil que tenham at� 29 anos, estejam efetivados h� pelo menos seis meses em uma empresa p�blica, privada ou p�blico-privada, em cargos p�blicos desde que n�o eleg�veis, ONGs e startups - desde que n�o seja o fundador ou empreendedor e que tenha remunera��o por sua atua��o.
Al�m disso, devem ser remunerados por suas fun��es. Lembrando que n�o h� restri��o para tamanho, setor, rentabilidade ou qualquer par�metro da empresa.
Al�m disso, devem ser remunerados por suas fun��es. Lembrando que n�o h� restri��o para tamanho, setor, rentabilidade ou qualquer par�metro da empresa.
Inscri��o e sele��o
Para participar, o candidato deve se inscrever na plataforma Eureca (https://oportunidades.eureca.me/), completar o seu perfil e fazer dois desafios on-lines: carta de recomenda��o e linha de vida, at� o dia 27 de agosto.
Os Top 45 com melhor desempenho na primeira fase ser�o convidados para uma entrevista on-line com os mentores e a comiss�o avaliadora a partir de 7 de setembro. Os entrevistados ser�o avaliados por suas compet�ncias de autopercep��o, foco estrat�gico e capacidade de entrega.
Os Top 45 com melhor desempenho na primeira fase ser�o convidados para uma entrevista on-line com os mentores e a comiss�o avaliadora a partir de 7 de setembro. Os entrevistados ser�o avaliados por suas compet�ncias de autopercep��o, foco estrat�gico e capacidade de entrega.
Os 30 finalistas da etapa das entrevistas participar�o de uma imers�o de lideran�a e um desafio pr�tico. Al�m disso, receber�o assinatura digital da Revista HSM durante o per�odo de 1 ano, 30% de desconto na participa��o do Young Leaders Program do Instituto Anga 2021.1 e 2021.2 e convite para o encerramento do Pr�mio Young Leaders, em outubro.
J� os cinco vencedores do Pr�mio Young Leaders 2020 ser�o anunciados no dia 26 de outubro durante evento de encerramento. Eles receber�o assinatura digital e impressa da Revista HSM, assinatura digital da Revista MIT Sloan Management Review, ambas durante o per�odo de um ano, al�m da mentoria de quatro horas com um l�der com refer�ncia no mercado e 100% de desconto na participa��o do Young Leaders Program do Instituto Anga nas edi��es de 2021.1 e 2021.2.
A premia��o no contexto da COVID-19
Em todas as edi��es anteriores do Pr�mio Young Leaders, ap�s as etapas de sele��o on-line, ocorria o desafio presencial bem como a cerim�nia de encerramento. Diante da pandemia da COVID-19, o cen�rio est� sendo monitorado e, por enquanto, aInda � considerado fazer esses dois encontros de forma presencial.
Caso a situa��o n�o mude, as datas definidas no cronograma seguir�o para o modelo on-line. De qualquer forma, todos os candidatos ser�o avisados com anteced�ncia.
Caso a situa��o n�o mude, as datas definidas no cronograma seguir�o para o modelo on-line. De qualquer forma, todos os candidatos ser�o avisados com anteced�ncia.
Cronograma:
- 27/8: Encerramento das inscri��es;
- 27/8: �ltimo dia de envio dos desafios da trilha on-line;
- 04/9: Divulga��o dos aprovados para entrevistas on-line;
- 02/9 a 2/10: Entrevistas on-line com jovens e com os mentores;
- 09/10: Divulga��o dos finalistas - aprovados para a imers�o de lideran�a;
- 24 e 25/10: Imers�o de lideran�a
- 26/10: Cerim�nia de encerramento e premia��o dos cinco jovens vencedores.
- Inscri��es: https://oportunidades.eureca.me/