Governo de Minas encaminha projeto que altera carreira de servidores da sa�de e auditores

Na mesma reuni�o que terminou sem aprovar os reajustes da educa��o, o plen�rio recebeu mais um projeto que altera as carreiras de servidores, contemplando grupos da sa�de, Instituto de Previd�ncia dos Sservidores (Ipsemg), pesquisadores em ci�ncia e tecnologia e auditores internos do Executivo. O projeto n�o trouxe o impacto financeiro das medidas. Na sa�de, categoria que esteve em greve recentemente, os servidores ter�o um abono de R$ 190 a ser incorporado em quatro parcelas at� julho de 2016. O adicional se estende aos inativos.

Para os cargos do Ipsemg, os abonos ser�o de R$ 190 para auxiliares e t�cnicos de seguridade social, R$ 145 para analistas e R$ 80 para m�dicos. Os valores n�o ser�o considerados para c�lculos de vantagens, esceto f�rias e gratifica��o natalina. J� para a carreira de auditores internos do governo, os vencimentos b�sicos aumentar�o 20% em julho de 2016 e mais 12% em julho de 2017. Em julho de 2018 eles ter�o ais 15%. Pelas novas tabelas, os auditores internos passam a ter remunera��o variando de R$ 6.416,18 a R$ 13.113,09. Os valores foram decididos em negocia��o com as categorias.

Pimentel tamb�m enviou � Assembleia proposta que permite � Copasa criar subsidi�rias nos moldes do que j� foi feito com a Cemig. O texto diz que a companhia poder� atuar por subsidi�rias integrais ou empresas de que participe majorit�ria ou minoritariamente mediante delibera��o de conselho de administra��o. Na justificativa, Pimentel diz que a Copasa "ter� condi��es de fazer frente � concorr�ncia e competitividade criadas em torno do setor do saneamento b�sico"