(none) || (none)
UAI
Publicidade

Estado de Minas

Reino Unido deve alterar regras de aux�lio-desemprego

O novo programa "Ajuda ao Trabalho" � de 300 milh�es de libras


postado em 30/09/2013 04:25 / atualizado em 30/09/2013 08:11

Brit�nicos desempregados por mais de cerca de tr�s anos dever�o perder o acesso ao aux�lio-desemprego estatal, a menos que entrem em um novo sistema governamental para ajud�-los a voltar ao trabalho, segundo um pronunciamento do ministro das Finan�as do Reino Unido, George Osborne, que dever� ser feito nesta segunda-feira na confer�ncia anual de seu partido.

Sob o novo programa "Ajuda ao Trabalho", de 300 milh�es de libras, que deve come�ar em abril, os brit�nicos desempregados h� um logo per�odo de tempo ser�o informados de que devem realizar trabalhos em suas comunidades locais, visitar um centro de trabalho do governo em uma base di�ria, ou passar por um regime de treinamento obrigat�rio para continuar a receber o aux�lio-desemprego.


"Pela primeira vez, todos os desempregados de longo prazo que s�o capazes de trabalho ser�o obrigados a fazer algo em troca de seus benef�cios para ajud�-los a encontrar um trabalho", de acordo com trechos do discurso de Osborne. "Ningu�m vai ser ignorados ou deixado sem ajuda. Mas ningu�m vai conseguir alguma coisa por nada".

Osborne tamb�m dever� dizer que o governo pode promover uma recupera��o econ�mica duradoura, mas muitos riscos permanecem e as autoridades devem manter o �mpeto central de austeridade para reduzir o tamanho do d�ficit or�ament�rio do pa�s. "Sabemos que ainda n�o acabou. At� que n�s consigamos corrigir o v�cio a d�vida que levou este pa�s inicialmente a esta bagun�a", dir� Osborne. "At� que possamos dizer: Nunca mais. N�o acabou. At� que n�s possamos ajudar pessoas trabalhadoras a terem uma casa, conseguirem um emprego melhor, a economizarem ou come�arem um neg�cio. Ainda n�o acabou." "Esta batalha para uma reviravolta no Reino Unido n�o est� nem perto de acabar", afirmar� Osborne.


receba nossa newsletter

Comece o dia com as not�cias selecionadas pelo nosso editor

Cadastro realizado com sucesso!

*Para comentar, fa�a seu login ou assine

Publicidade

(none) || (none)