O acordo beneficiar� cerca de 2.800 funcion�rias que trabalharam como s�cias e vice-presidentes em Nova York desde julho de 2002 at� final de mar�o de 2023, e em outros lugares dos Estados Unidos de setembro de 2004 a mar�o de 2023, segundo a nota conjunta emitida pelo Goldman Sachs e os advogados das demandantes.
A a��o coletiva, apresentada em 2010, estava programada para come�ar em 5 de junho em Nova York.
A empresa foi acusada, entre outras coisas, de 75 casos de comportamento inadequado no local de trabalho (manuseios, coment�rios inapropriados, pedidos de sexo), assim como de discrimina��o salarial ou negativas de promo��es de funcion�rias em raz�o do g�nero.
"Meu objetivo neste caso sempre foi apoiar mulheres fortes em Wall Street", reagiu uma das principais demandantes da a��o coletiva, Allison Gamba, citada na nota � imprensa.
"Depois de mais de uma d�cada de lit�gios vigorosos, as duas partes acordaram sobre este assunto. Continuaremos focando em nossas equipes, nossos clientes e nosso neg�cio", afirma Goldman Sachs.
GOLDMAN SACHS GROUP
NOVA YORK